PEMAGANGAN JEPANG
Program Pemagangan Jepang adalah program pelatihan kerja yang diselenggarakan di Jepang untuk tenaga kerja asing dari negara berkembang. Tujuan utamanya adalah untuk memberikan pelatihan keterampilan praktis di tempat kerja yang dapat dimanfaatkan oleh peserta setelah kembali ke negara asal mereka. Program ini biasanya berlangsung selama 3 tahun, namun bisa diperpanjang hingga 5 tahun jika ada kesepakatan antara perusahaan dan peserta.
Persyaratan Umum:
- Usia: Biasanya antara 18 hingga 28 tahun, tergantung pada jenis program dan kebijakan perusahaan. Beberapa program mungkin memiliki batasan usia yang lebih spesifik.
- Pendidikan: Minimal lulusan SMA/SMK atau sederajat. Untuk beberapa bidang teknis, pendidikan D3 atau S1 mungkin lebih diutamakan.
- Kesehatan: Sehat jasmani dan rohani. Tidak memiliki riwayat penyakit yang dapat mengganggu pekerjaan, seperti sakit pinggang, migrain, penyakit jantung, TBC, hepatitis, dll.
- Kemampuan Bahasa: Memiliki kemampuan bahasa Jepang yang cukup, minimal level N4 dalam JLPT atau setara.
- Dokumen: Memiliki dokumen identitas lengkap seperti KTP, KK, akta kelahiran, ijazah, dan surat keterangan sehat.
- Status: Tidak sedang terikat dengan lembaga pelatihan kerja (LPK) lain, tidak sedang bekerja sebagai karyawan, dan belum pernah mengikuti program magang ke Jepang sebelumnya.
- Izin: Mendapatkan izin dari orang tua atau wali untuk mengikuti program magang.
- Sikap: Memiliki sikap, etika, dan mental yang baik serta disiplin.
- Tinggi dan Berat Badan: Idealnya, tinggi badan minimal 160 cm untuk pria dan 150 cm untuk wanita, dengan berat badan proporsional.
- Tidak Buta Warna: Umumnya tidak buta warna, meskipun beberapa program mungkin memperbolehkan jika memakai kacamata.
- Tidak Bertato: Umumnya tidak bertato.